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Fachanwalt Arbeitrecht Trier

Kündigung und Abberufung eines GmbH Geschäftsführers in Trier

Fachanwalt Arbeitsrecht in Trier Zu unterscheiden ist die Abberufung des Geschäftsführers einer GmbH aus der Organstellung und die Beendigung des Anstellungsverhältnisses. Die Abberufung aus der Organstellung kann durch die Gesellschaft jederzeit erfolgen, ohne dass es eines besondere

Mobbing Anwalt Trier – die Beweislast ist das Problem für den gemobbten Arbeitnehmer

Mobbing ist inzwischen zum Modewort geworden, wie Burn-Out oder Bore-Out. Iin meiner anwaltlichen Praxis jammert es mich, wenn ich Mobbing-Opfer beraten muss, aber mangels Beweisen vor einer arbeitsrechtlichen Konfrontation abraten muß. Beim Mobbing sind nicht die einzelnen Handlungen